Bahnhofszeit selbst wurde komplett ohne Förderungen aufgebaut.  

Wir freuen uns aber sehr, dass auch wir mittlerweile die ein oder andere Förderung erhalten.

Fortbildungen

Die für unsere Arbeit ergänzende „Coaching Fortbildung zum Business und Life Coach“ bei der EASC (European Association of Supervison und Coaching) wurde aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) und des Landes Brandenburg kofinanziert.

Die Fortbildung zum Empowerment Coach ist eine Kombination aus Business Coach und Life Coach. Dies ist notwendig zur Begleitung für Team Offsites/Retreats und für das Angebot von Micro-Sabbaticals. Mit der Weiterbildungsmaßnahme soll die Kompetenzentwicklung gefördert werden.

Die für unsere Arbeit ergänzende „Fortbildung zum New Work Facilitator“ nach BDVT (Berufsverband für Training, Beratung und Coaching wurde aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) und des Landes Brandenburg kofinanziert. 

Die Fortbildung zum New Work Facilitator dient zur Begleitung von Organisationen, Unternehmen und Teams im Wandel hin zu New Work, insbesondere im Zusammenhang mit dem New Work Space Bahnhofszeit.